Как оплачивается больничный контактным по коронавирусу и как его оформить?

Положительный тест на Ковид 19 – прямая предпосылка для изоляции заболевшего. Отправиться домой при этом должен не только работник, у которого наличие инфекции официально подтверждено. Обязательному отстранению от ведения профессиональной деятельности на рабочем месте подвергаются и контактные лица в связи с коронавирусом с последующим оформлением больничного листа.

Данная необходимость закреплена на законодательном уровне. В частности, необходимость отправки на изоляцию контактировавших с больным COVID-19 коллег, отражена в Приказ Минздрава РФ №459н. Нормативный акт вступил в свою законную силу в мае текущего года.

Как работодателю выявить работников, которые контактировали с больным Covid 19?

К контактным лицам относят сотрудников, которые каким-либо образом пресекались или взаимодействовали с работником с положительным тестом на коронавирус.

К списку таковых лиц можно отнести:

• сотрудников, которые контактировали с больной коллегой на дистанции менее 1 метра на протяжении более 15 минут;
• работников, находившихся в помещении, где находился заболевший – его рабочее место или область рядом с ней, комната отдыха или приема пищи;
• трудящихся, добиравшихся на работу или обратно на одном транспортном средстве с больным.

Работодатель должен в оперативном порядке собрать необходимую информацию и составить список контактировавших с больным коронавирусной инфекцией сотрудников.

Для этого может понадобиться провести опрос трудящихся. Полученный перечень лиц оформляется в виде соответствующего акта и передается им в Роспотребнадзор. Специалисты учреждения, в свою очередь, обеспечивают посещение контактных лиц медицинскими работниками.

Одновременно с этим работодатель готовит соответствующий приказ. Согласно документу, список лиц, относящихся к контактным, должен быть переведен на дистанционную работу или больничный режим.

Рекомендуем прочитать: Что делать, если на работе выявлен больной коронавирусом?

Выдают ли больничный контактным по коронавирусу?

Гражданин, имевший контакт с человеком, у которого подтверждена коронавирусная инфекция, представляет собой опасность для окружающих. Для снижения вероятности дальнейшего распространения заболевания, контактное лицо должно оставаться дома. Данное правило действует по отношению к трудящимся всех возрастных категорий.

Если работник по причине особенностей совей трудовой деятельности или состоянию здоровья не может перевестись на удаленную работу, ему предоставляется больничный лист как контактному по коронавирусу с кодом 03.

Контакт с больным коронавирусом – прямая причина для оформления листка временной потери трудоспособности. Отказ в предоставлении больничного в такой ситуации может быть признан нарушением.

Роспотребнадзор, получая от руководства компании список контактных лиц, передает соответствующие данные в медучреждение. Данная организация, в свою очередь, обеспечивает изолированного сотрудника медицинской помощью.

К контактному лицу приходит медработник, в обязанности которого входит:

• оформление листка временной потери трудоспособности;
• оформление предписания, согласно которому гражданин должен находиться на изоляции;
• взятие анализов для дальнейшего исследования на коронавирусную инфекцию

Если по каким-либо причинам медицинский специалист не приезжает к контактному лицу, гражданину необходимо самостоятельно вызвать врача на дом и объяснить, что имел контакт с больным коронавирусом.

Как оформить лист при контакте с заболевшим ковид?

Ранее было упомянуто, что после получения соответствующих сведений от работодателя, Роспотребнадзор должен передать данные о контактных лицах в медицинское учреждение. Далее медработник отправляется к сотруднику и оформляет ему больничный.

Следует отметить, что оформить листок временной потери трудоспособности гражданин может самостоятельно. Для этого ему необходимо зайти в личный кабинет на сайте ФСС.

Важно правильно оформить заявление. Оно должно включать в себя следующую информацию:

• инициалы лица, имевшего контакт с больным коронавирусной инфекцией;
• дата рождения составителя заявления;
• адрес проживания;
• номер СНИЛС;
• данные медицинского полиса;
• паспортные данные;
• данные заграничного паспорта (при наличии такового).

К заявлению также необходимо приложить скан-образы следующих документов:

• паспорта (РФ и загран);
• билеты или другие бумаги, подтверждающие факт посещения лицом других регионов.

Важно учесть, что оформить больничный таким образом могли только лица, прибывшие в РФ из стран, где были отмечены случаи заболевания коронавирусом. Также следует обратить внимание на тот факт, что воспользоваться такой возможностью можно было до июля 2020 года. Не исключен факт продления действия нормативного акта, позволявшего оформить больничный по ковид самостоятельно.

В остальных случаях больничный в связи с контактом по коронавирусу оформляется медицинским работником. Если после передачи руководством компании данных о контактных сотрудниках в Роспотребнадзор дождаться визита специалиста не удалось, необходимо осуществить самостоятельный вызов врача на дом. Идти в поликлинику на прием не нужно.

Как оплачивается листок нетрудоспособности?

Больничный лист выдается контактному сотруднику на 14 дней. На этот же срок медработником оформляется предписание, на основании которого гражданину нельзя выходить из дома на протяжении указанного времени.

На листах временной потери трудоспособности, оформляемым лицам, контактировавшим с больным COVID-19, указывается код «03». Проставление данных цифр не влияет на величину пособия.

Оплата больничного лицу, которое контактировало с больным коронавирусом, зависит от стандартных критериев. Таковыми являются общий официальный страховой стаж гражданина и его средний заработок за последние 2 года работы.

Если стаж работника менее 5 лет, его пособие будет составлять 60% от среднего заработка. При стаже от 5 до 8 лет граждане могут рассчитывать на получение денежной суммы, размер которой определяется как 80% от упомянутой суммы. Лица, трудящиеся на официальной основе более 8 лет, получают полную оплату больничного, т.е. 100%.

Работодатель при оплате больничного в данном случае не несет никаких убытков. Ответственность за перечисление денежных средств несет ФСС. Единственное, за что в данном случае отвечает руководство компании – своевременная передача всей необходимой информации для расчета пособия в ФСС. На выполнение этого действия работодателю выделяется 2 дня.

Стандартная продолжительность больничного контактировавшего с больным коронавирусом сотрудника – 2 недели. Оплачивается период изоляции такого работника в несколько этапов.

Первая выплата должна поступить на счет контактного лица не позднее, чем через 7 дней с момента открытия больничного. Вторая часть денежных средств выплачивается в течение 1 дня после закрытия листка временной потери трудоспособности.

Если контактный работник не оформляет больничный, а переходит на дистанционную работу, пособие ему не выплачивается. В таком случае работник продолжает получать заработную плату от руководства предприятия, в котором трудоустроен.

Возможность работать удаленно решается в каждом случае индивидуально, по договоренности с работодателем, а также с учетом возможностей производственного характера.

Предлагаем посмотреть примеры расчета оплаты больничного листа по коронавирусу.